October 2011

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No sé si es para reírse o para llorar.

Acuerdos

| Videopodio (0141) |

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BRONCE

Hay ocasiones en que la vida nos da señales.

De distintas cosas.

Don Juan, el indio brujo de los libros de Castaneda, a esas señales, las llamaba acuerdos.

Por ejemplo, si estoy pensando en cambiar el auto, pero no estoy seguro, porque el gasto es considerable o por lo que fuese, y en ese mismo momento de reflexión me encuentro un billete de 100 dólares, podría pensar que eso es una señal, o un “acuerdo”. Esos 100 dólares no van a cambiar la decisión de comprar o no el auto, pero se pueden tomar como una señal positiva.

Es como si la vida nos estuviera diciendo “ok, compralo”, y te lo dice con 100 USD. Un acuerdo.

Otro ejemplo, imaginen que están pensando en cambiar de trabajo, y en ese mismo memento, los llama su jefe y les dice que es un placer contar con ustedes, y les regala un libro, por ejemplo. Bueno, eso sería un acuerdo también, pero de que no hay que cambiar de trabajo.

En fin, todo muy arbitrario como verán. El libro de Castaneda que habla del asunto se llama “Viaje a Ixtlan”, por si lo quieren leer, es muy entretenido.

Dicho lo dicho, ustedes dirán qué señal les envía la vida de cara al siguiente matrimonio.

Vía: @marturua

PLATA

Así como el video de Bronce me encantó, este me pone muy nervioso. Si el futuro es así, no cuenten conmigo.

ORO

Como alguna vez leí por ahí, todo lo que se inventó después de tu nacimiento, para vos, es tecnología. Miren esto. La tecnología abriéndose paso.

Hasta el próximo fin de semana.

Saquen una hoja, YA.

Tienen cinco minutos para contestar, o se viene el UNO y marzo directo.

¿Qué se ve en la imagen además del Tigre?

¿YYYYYYYYYYYYYYYYYYYYYYYYYY?

¡¡¡Cómo puede ser que todavía no hayan contestado!!!

Tengo un arsenal de -1s en las gateras. JA. Hoy no se salva nadie.

Ya no sorprende encontrar fotos impactantes. El género blog fotográfico adquirió cierta popularidad y es muy valorado por todo tipo de públicos. La fotografía y la web tienen un matrimonio perfecto, salvo por el tema de los derechos de autor. Pero bueno, son detalles. En este sentido, el sitio de referencia es, sin dudas, The Big Picture.

Sin embargo, el comentario que quería hacer es que cada tanto aparece una foto que me impacta; que me impresiona más que el resto de las que son excelentes fotografías. Un impacto del tipo que conmueve.

¿Qué tienen esas fotos en común? ¿Qué patrón encontré?

Qué son imágenes nos permiten ver el mundo más allá de nuestro ombligo. Qué fuerzan la percepción hasta obligarnos a cambiar la óptica.

Cuando conectamos con la inmensidad, ahí se vuelve conmovedor todo el asunto.

Fuente:

Leo en el blog laneura.com que la imagen fue tomada el 12 de Febrero de 1984. Se trata del astronauta norteamericano Bruce McCandless II flotando en el espacio lo más lejos que ha estado un humano de una nave en el espacio, alejándose 100 metros de la nave.

La retención de empleados (gestión del talento) se ha vuelto un tema complejo.

La famosa generación Y no da tregua: más dinero, ascensos más rápidos y relaciones horizontales con el liderazgo y un exigente equilibrio entre la vida personal y laboral, son algunas de las características que los impulsan a cambiar, y cambiar, y cambiar.

Y las compañía aún no han encontrado respuestas contundentes al fenómeno, pero sí han hecho grandes esfuerzos.

A continuación una completísima infografía que compara los beneficios corporativos en Silicon Valley.

Vía: @pabloalaniz | Fuente: geekosystem.com

Buen lunes y buena semana.

Para sus citas, Bill Gates tiene un arma secreta. “Ahora, deberías decirle un cumplido sobre el color de sus ojos”

Vía

Fantasía

| Videopodio (0140) |

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BRONCE

Hace un tiempo vimos al guerrero de las almohadas; ahora otro experimento divertido: pelear con un ninja. Muy graciosas las reacciones.

PLATA

Subirme a este invento, sin dudas, sería cumplir una fantasía.

ORO

El susto que me dio este video no te lo puedo explicar. No se me ocurren dos cosas que me den más miedo que hacer kayak a un metro de una ballena. Y si ya el miedo se hacía insostenible, se BAJA del kayak para filmar mejor.

Hasta el próximo fin de semana.

Números globales, publicados por el prestigioso Businessinsider.com (y con prestigioso quiero decir que puede ser cierto). El salario del CEO supongo debe duplicar la cifra más alta, pero bueno, todos sabemos que Google es atendida por sus propios dueños… 🙂

Vía: @jcrettaz

“Remember when phones were stupid and people were smart? Good times”.

9GAG, vía Milton.

“Ese día el ausentismo se incrementa un 20%, sobre todo en el invierno”, asegura Ricardo Marra, responsable de Núcleus, un software para empresas especializado en RRHH. Las principales justificaciones que dieron los empleados por sus ausencias de los lunes fueron molestias digestivas (34%), gripe (27%), familiares enfermos (15%), dolores musculares (14%) y otros problemas musculares (9%).”

La nota completa, acá.

Iba a postear esto ayer, pero seguro que los dos de cada 10 lectores del blog que falta los lunes, no la iban a leer. 🙂

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